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1月份，一方面社保的繳費基數進行了調整，比去年又提高了不少。不過醫保的繳費費率降低了。快來看看，你少繳納多少錢呢？一方面，2022年新的繳費基數公布后，打工人開始抱怨了，到手的工資又少了。實在是交不起社保費了。為什么社保的繳費基數年年漲，讓
1月份，一方面社保的繳費基數進行了調整，比去年又提高了不少。不過醫保的繳費費率降低了。快來看看，你少繳納多少錢呢？
一方面，2022年新的繳費基數公布后，打工人開始抱怨了，到手的工資又少了。實在是交不起社保費了。為什么社保的繳費基數年年漲，讓打工人還怎么生活啊？
確實，2022年，社保的繳費基數又上調了，比如青島的最低繳費基數由原來的3746元，調至4121元。
對于打工族來說，又要多交錢了，到手的工資少的可憐啊。
于是很多人會問了，為什么最低工資才2100元，社保繳費基數卻達到了4121元，直接多了一半啊。所以很多人會說，最低社保繳費基數和最低工資一致就好了。要不然，公司給發最低的工資，按照2100來計算加班費，普通工人，到手的工資，按照每天加班2小時，一月加班44小時來計算，也就能拿到4000塊錢啊。這繳費基數，比自己拿到的工資都高，是不是有點說不過去？
但是如果按照最低工資作為繳費基數來繳費的話，快退休的人又不愿意了，因為交的少，領的就少哦。
你呢？對于社保繳費基數又上調，你怎么看呢？
不過，醫保的繳費費率迎來了調整
青島于2021年12月30日發布了通知，子2022年1月1日起，調整職工醫保繳費費率，在職工醫保繳費費率降低1個百分點基礎上，再降低0.5個百分點，也就是說職工醫保繳費費率調整為8%，職工個人繳費費率不變。靈活就業人員繳費比例調整為8.5%，降了0.5個百分點，領取失業金期間的失業人員，繳費比例為9%。
也就說在職職工的醫保繳費比例，降低了單位的繳費費率，個人的繳費費率不變。但是靈活就業人員的醫保繳費費率降低了0.5個百分點，也就是說以4121繳費基數為例，4121*0.9-4121*0.85=20.605.也就是說每月可以減少20塊錢。
不僅降低了繳費費率，還提高了居民門診慢特病的報銷比例
青島規定二檔繳費的成年居民門診慢特病治療，在三級定點醫療機構支付比例由55%提高至60%。
對此，你了解了嗎？
李同