科技改變生活 · 科技引領(lǐng)未來
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近兩年來，大數(shù)據(jù)領(lǐng)域的相關(guān)崗位被炒得火熱，去那些招聘網(wǎng)站上隨便一搜，就能跳出很多和大數(shù)據(jù)掛鉤的崗位，數(shù)據(jù)分析師就是其中比較火爆的職位之一。有限經(jīng)驗的，有不限經(jīng)驗的，有薪資不過萬的，也有薪資超兩萬的，他們的區(qū)別在哪？數(shù)據(jù)分析師的職位等級又是如
近兩年來，大數(shù)據(jù)領(lǐng)域的相關(guān)崗位被炒得火熱，去那些招聘網(wǎng)站上隨便一搜，就能跳出很多和大數(shù)據(jù)掛鉤的崗位，數(shù)據(jù)分析師就是其中比較火爆的職位之一。
有限經(jīng)驗的，有不限經(jīng)驗的，有薪資不過萬的，也有薪資超兩萬的，他們的區(qū)別在哪？數(shù)據(jù)分析師的職位等級又是如何劃分？
為了解決這些疑惑，我們特別總結(jié)了一套數(shù)據(jù)分析師的段位排行標(biāo)準(zhǔn)，看完之后相信你會對這一職業(yè)擁有更加直觀深入的了解。
熟悉游戲《王者榮耀》的人應(yīng)該知道這些游戲玩家是有不同的等級段位的，從倔強青銅到最強王者，所以如果數(shù)據(jù)分析師有段位，那么我們可以把他分成青銅、白銀、黃金、鉆石和王者。
它們分別對應(yīng)了數(shù)據(jù)分析師的五個等級，即助理數(shù)據(jù)分析師、初級數(shù)據(jù)分析師、中級數(shù)據(jù)分析師和高級數(shù)據(jù)分析師。
段位越高，能力越強，行業(yè)經(jīng)驗越豐富。
青銅-基礎(chǔ)
青銅級別的數(shù)據(jù)分析人員的一個根本特征就是只會使用一些基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析工具，如Excel、SQL。他們會取數(shù)，會做報表，業(yè)務(wù)部門需要什么，他們就取什么數(shù)，除此之外，根本接觸不到真實的業(yè)務(wù)項目，就別提如何給企業(yè)提供決策支持了。
這一段位的人群基數(shù)是最大的，同時“內(nèi)卷”現(xiàn)象也非常嚴(yán)重，可以說處在這個淘汰圈的數(shù)據(jù)小萌新們競爭壓力會很大很大，因為很容易就被同樣精通工具的新人甚至是人工智能機器所取代。
所以青銅玩家想要成功混入白銀局，必須開始脫離數(shù)據(jù)處理的簡單層面，邁向深層次的分析推斷，學(xué)會用數(shù)據(jù)來預(yù)測和指導(dǎo)業(yè)務(wù)。
白銀-初級
這個段位的數(shù)據(jù)分析師一般基礎(chǔ)工具都玩得挺溜了，關(guān)鍵是在業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)流程的理解上，專業(yè)一點說就是會搭建業(yè)務(wù)模型了。
晉升到這個段位的數(shù)據(jù)分析師必須要會數(shù)據(jù)預(yù)處理、檢驗、清洗；會使用常用的統(tǒng)計檢驗、指標(biāo)體系分析、探索性數(shù)據(jù)分析等分析方法；掌握數(shù)據(jù)庫知識……最最最重要的是能將數(shù)據(jù)與業(yè)務(wù)結(jié)合起來，讓數(shù)據(jù)分析變得有價值。
我們認(rèn)為處在白銀階段的數(shù)據(jù)分析人員才算是真正邁入了數(shù)據(jù)分析師的行列，也能在大多數(shù)傳統(tǒng)公司和互聯(lián)網(wǎng)運營、產(chǎn)品團隊中占據(jù)一席之地。
黃金-中級1.0
黃金段位的數(shù)據(jù)分析師則是在前面的基礎(chǔ)上進(jìn)一步增強自己的“技能輸出”，這時候他們已經(jīng)建立了其在所處行業(yè)中數(shù)據(jù)分析應(yīng)用的知識“龍骨”，真正做到懂?dāng)?shù)據(jù)、精業(yè)務(wù)、會分析。
這個等級的數(shù)據(jù)分析師除了能制作精美的可視化圖表，最重要的是可以獨立發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)中存在的問題。他們有能力指導(dǎo)和推進(jìn)業(yè)務(wù)，識別數(shù)據(jù)異常，也會建業(yè)務(wù)模型，還懂基礎(chǔ)的算法模型的使用，能為公司的發(fā)展提出有效建議。在業(yè)務(wù)模型和算法模型的使用上要強得多，但熟練程度還有進(jìn)一步提升的空間。
知識拓展：數(shù)據(jù)分析優(yōu)質(zhì)社群，等你加入哦~
什么是業(yè)務(wù)模型？
業(yè)務(wù)模型，比如常見的4P、AARRR、RFM、SWOT、PEST等，這些模型通常是對一組數(shù)據(jù)指標(biāo)的組合和對業(yè)務(wù)情況的描述。利用這些業(yè)務(wù)模型可以提高分析效率，能快速知道業(yè)務(wù)決策應(yīng)該怎么定才最優(yōu)，一般運營、產(chǎn)品、策劃這些部門更喜歡談這種。
什么是算法模型？
算法模型，比如線性回歸模型、邏輯回歸模型、決策樹、隨機森林、關(guān)聯(lián)算法等，這些模型有統(tǒng)計學(xué)、機器學(xué)習(xí)的知識做基礎(chǔ)，有固定的計算方法和使用場景，一般是開發(fā)、技術(shù)部門的人更擅長這些。因為算法模型的使用計算過程和統(tǒng)計原理比較復(fù)雜，一般的初中級數(shù)據(jù)分析師是會用但無法自己開發(fā)創(chuàng)造。
鉆石-中級2.0
在鉆石段位的數(shù)據(jù)分析師已經(jīng)屬于排行榜十分靠前的玩家了，他們的“傷害力”通常來自其強大的分析思維和算法建模能力。
這時候的數(shù)據(jù)分析師不僅在業(yè)務(wù)邏輯的梳理上更加精準(zhǔn)和全面，還能熟練使用現(xiàn)有的主流算法，會成熟的數(shù)據(jù)挖掘工具，對機器學(xué)習(xí)的內(nèi)容知識掌握到位，可以快速判斷什么業(yè)務(wù)分析該用什么算法，實現(xiàn)用最優(yōu)解來說服并指導(dǎo)相關(guān)部門的“完美絕殺”。
中級數(shù)據(jù)分析師“能說話，有話說，說得好，意見建議能落地，可以主導(dǎo)一個業(yè)務(wù)流程的優(yōu)化”，當(dāng)然也只有做到這樣，才算是發(fā)揮出一個優(yōu)秀數(shù)據(jù)分析師的真正價值。
王者-高級
最后的王者級別那必須是業(yè)務(wù)能力+技術(shù)能力的雙管齊下，既懂技術(shù)又懂?dāng)?shù)據(jù)更懂業(yè)務(wù)知識，“傷害值”拉滿！
他們與低段位“玩家”的最大區(qū)別——在熟練使用現(xiàn)有的算法模型基礎(chǔ)上，還能根據(jù)實際業(yè)務(wù)情況創(chuàng)造出新的算法模型。
要知道算法模型可不是輕易就能創(chuàng)造的，它需要你有一個龐大的業(yè)務(wù)體系知識和強大的數(shù)據(jù)挖掘能力。目前，精通多種數(shù)據(jù)工具，具備多年從業(yè)經(jīng)驗和強大數(shù)據(jù)分析思維，并且在數(shù)據(jù)分析領(lǐng)域有一定的影響力的數(shù)據(jù)分析師屬于“稀有保護(hù)動物”了。
最后總結(jié)一下，我們可以將數(shù)據(jù)分析師的成長畫像進(jìn)一步劃分為：助理數(shù)據(jù)分析師-初級數(shù)據(jù)分析師-中級數(shù)據(jù)分析師-高級數(shù)據(jù)分析師-挖掘工程師-數(shù)據(jù)專家（數(shù)據(jù)科學(xué)家）。如果你現(xiàn)在還處在初級及以下階段，也不用太焦慮，對照著這個等級標(biāo)準(zhǔn)去相應(yīng)的提升學(xué)習(xí)，但如果你已經(jīng)工作好幾年卻還在原地踏入，那就很危險了。
從“使命必達(dá)”的助理數(shù)據(jù)分析師成長為“獨當(dāng)一面”的數(shù)據(jù)分析專家，必然要學(xué)習(xí)很多知識，積累很多經(jīng)驗，提升很多技能。數(shù)據(jù)分析師們想在這場“游戲”中不斷升級，在領(lǐng)域知識、專業(yè)理論、落地技能、軟性實力等綜合方面都需要不斷給自己加油充電，如此才能實現(xiàn)倔強青銅到最強王者的榮耀進(jìn)階！
陳俊明