待遇還是相當不錯的。

科研機構會給予博士生最大支持，會給博士生提供科研項目所需的費用，還有安家費、科研啟動費、個人發展基金、住房補貼等。

這些補貼可謂是解決了博士生的后顧之憂，全身心投入到工作之中。博士生能夠擁有如此優勢，這與其本身學歷和實力有關。

博士畢業要想留校任教比較難，比如北大博士畢業要想留在北大教書，川大博士要想留在川大教書幾乎是不可能的事。北大博士畢業到川大教書，川大博士畢業到西華師大教書還是很有可能的。所以，博士畢業要想到大學教書最好能夠到比讀博的學校層次低一些的學校去應聘，成功的可能性要比留校任教大很多！

就業前景不錯，國內臨床醫學博士就業前景還是比較好的，和其他專業相比較，由于醫院眾多，對臨床醫學博士需求量大。

但具體能進到哪個級別醫院工作，或者哪個醫院，則是有很多因素，如個人的科研能力，機遇，社會資源等等。

待遇目前還是很不錯的，地級市的醫院引進博士有安家費，科研啟動費，津貼等，一般要有幾十萬！

工作之后的待遇，和所在醫院，科室，個人能力有關系，存在個性化差異。總體來說，臨床醫學博士是很不錯的，很多醫院引進博士還引進不到！

家里孩子的同學，交大醫學院本碩博連讀，今年畢業。以前預計的能進交大一附院，等現在畢業也人滿為患，進不去了，只能進省人民醫院。

如果你已經收到西京醫院和交大一附院的offer，建議你還是去交大一附院，畢竟有編制，進去就是編制內的，不像西京醫院還是合同制。

這幾年，隨著西京醫院劃歸到空軍管轄以后，許多名教授已經離開，西京醫院明顯沒有以前的聲望，交大一附院比西京醫院只差那么一點，進去也很不容易，有編制還是進吧。

像我家孩子同學，以前剛上大學時，畢業還能進交大一附院，那些年還非常高興，等著以后畢業進交大一附院呢，結果，到快要畢業這幾年，已經知道希望很渺茫，今年畢業已經進不去了。去了省人民醫院，還很慶幸呢，可能再過幾年，連省人民醫院也沒有機會了，就業難度越來越大，人才越來越多，能進去很不容易，要珍惜機會，有編制當然好了，還猶豫什么呢？

那當然選擇私人醫院50萬的崗位了，也許有不少讀者朋友會選擇事業編年薪30萬的工作，其實這并非良策。

由于現在醫療衛生事業單位，也正面臨改革，縣級以上公立醫院都將逐漸取消事業編制，而真正保留事業編制的醫療單位，通常只有那些縣級以下的醫院，其目的主要是為了保留人才，保持其基本待遇。

所以，那些縣級以上的醫院，事業編制將會越來越少，直至取消其事業編。當然那些醫院的院長、副院長等班子成員，還可能會保留其事業編制。但這些醫院還保留事業單位屬性，其他普通醫療人員都將改為聘用制管理，不再擁有事業編制。

所以題主作為四川大學醫學博士，肯定不會為了事業編制選擇基層醫療單位，而是會選擇省市縣級以上的公立醫院，那么隨著改革的深入，最終題主還是可能會失去事業編制，而改為聘用制管理。

與其這種結果，那題主為何不直接選擇私立醫院50萬的工作崗位呢？又何必去為一個沒有未來的事業編制而糾結呢？況且題主擁有如此高的學歷，還愁自己以后找不到工作，還希望去找一個穩定的事業編？

當然，如果題主學歷較低，技術水平不高，擔心自已將來會失業，不再好找工作而去選擇一個穩定的事業編，哪怕是基層醫院也是可以理解支持的。可題主并非這種條件，所以完全沒有必要為一個事業編而放棄那份50萬年薪的私立醫院工作，這確實很不值得！

你覺得呢？