醫(yī)保卡每年交多少錢（醫(yī)保最少交多少年）

現(xiàn)在由于各地經(jīng)濟(jì)發(fā)展不同，各地在醫(yī)保繳納年限方面并沒有統(tǒng)一。我們需要以當(dāng)?shù)氐膶?shí)際規(guī)定為準(zhǔn)。醫(yī)保最少交多少年？一般來說，醫(yī)保的繳納年限在25-30年之間。醫(yī)保的繳納年限要遠(yuǎn)大于社保，畢竟醫(yī)保報銷要比社保需要承擔(dān)更多的費(fèi)用。以山東為例，《關(guān)于進(jìn)

現(xiàn)在由于各地經(jīng)濟(jì)發(fā)展不同，各地在醫(yī)保繳納年限方面并沒有統(tǒng)一。我們需要以當(dāng)?shù)氐膶?shí)際規(guī)定為準(zhǔn)。

醫(yī)保最少交多少年？

一般來說，醫(yī)保的繳納年限在25-30年之間。醫(yī)保的繳納年限要遠(yuǎn)大于社保，畢竟醫(yī)保報銷要比社保需要承擔(dān)更多的費(fèi)用。

以山東為例，《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范基本醫(yī)療保險參保繳費(fèi)與待遇支付有關(guān)問題的通知》（魯醫(yī)保發(fā)〔2021〕54 號）規(guī)定，從2022年4月1日開始，山東地區(qū)醫(yī)保的繳納年限是男職工30年、女職工25年。

當(dāng)然，如果山東有的地區(qū)不是執(zhí)行的這個標(biāo)準(zhǔn)，需要在2025年12月份過渡到位。

每月劃入醫(yī)保卡多少錢？

醫(yī)保包括個人繳納部分和單位繳納部分兩部分。每月劃入醫(yī)保卡的金額就是兩者之和。

假設(shè)相關(guān)繳納比例如下：

1、個人部分繳納比例為2%。

工資4000時，個人繳納的金額=4000*2%=80（元）。

對于個人繳納的部分而言，全額進(jìn)入個人賬戶。也就是說你繳納得越多，進(jìn)入您自己賬戶的金額也就越多。

當(dāng)然，對于醫(yī)保來說更重要的不是金額而是年限。畢竟，社保繳納15年就可以獲得退休資格，而醫(yī)保需要繳納更多的年限才能在退休后獲得報銷資格。

2、單位部分繳納比例為7%。

工資4000時，單位繳納的金額=4000*7%=280（元）。

這里需要注意，個人繳納的部分都會進(jìn)入個人賬戶，但是單位繳納的部分并不是全部進(jìn)入個人賬戶，而是按照一定的比例進(jìn)入個人賬戶。

一般來說，單位繳納的30%會進(jìn)入個人賬戶。

工資4000元時，進(jìn)入個人賬戶的金額=4000*7%*30%=84（元）。

在這樣的情況下，工資4000每月劃入醫(yī)保卡的錢=80+84=164（元）。

當(dāng)然，上面的繳納比例都是假設(shè)的，具體的比例還需要結(jié)合當(dāng)?shù)氐膶?shí)際情況進(jìn)行決定。

醫(yī)保繳納基數(shù)的限制

醫(yī)保繳納時也是有基數(shù)限制的，不是你想交多少就能交多少。

醫(yī)保繳納時計(jì)算基數(shù)是本人上一年度平均工資。當(dāng)職工的平均工資低于當(dāng)?shù)仄骄べY的60%時，把當(dāng)?shù)卦缕骄べY的60%作為醫(yī)保的繳納基數(shù)。

比方說，虎虎上一年的月平均工資是3000元，而虎虎所在地本市職工上一年的月度平均工資是6000元。

3000＜6000*60%=3600。

所以虎虎在繳納醫(yī)保時，就不能把3000作為基數(shù)，而需要把3600作為繳納基數(shù)。

當(dāng)然，醫(yī)保的繳納基數(shù)也是上限的。具體來說，當(dāng)我們的工資比當(dāng)?shù)卦缕骄べY的3倍還高時，需要用當(dāng)?shù)卦缕骄べY的3倍作為繳納基數(shù)。

比如說，虎虎上一年度的月平均工資是2萬元，而虎虎所在地本市職工上一年的月度平均工資是6000元。

20000＞6000*3=18000。

所以虎虎在繳納醫(yī)保時，就不能把20000作為基數(shù)，而需要把18000作為繳納基數(shù)。

參考資料：

《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范基本醫(yī)療保險參保繳費(fèi)與待遇支付有關(guān)問題的通知》（魯醫(yī)保發(fā)〔2021〕54 號）